Văn phòng điện tử
Nền tảng làm việc mọi lúc mọi nơi
Văn phòng điện tử
Quản lý quan hệ khách hàng
Quản lý đơn hàng
Quản lý kho
Quản trị nhân sự
Nền tảng hành chính, dự án, công việc
Mạng xã hội nội bộ doanh nghiệp
Văn phòng thông minh
Tài nguyên chia sẻ
Quản lý công việc
Quản lý dự án
Văn phòng điện tử
Nền tảng marketing và chăm sóc khách hàng
Marketing tự động
Quan hệ khách hàng
Chăm sóc khách hàng
Quản lý quan hệ khách hàng
Nền tảng mua hàng và bán hàng
Quản lý đơn hàng bán
Quản lý đơn hàng mua
Quản lý đơn hàng
Nền tảng phát triển nhân sự
Quản trị tuyển dụng
Quản trị đào tạo
Đánh giá nhân sự
Hồ sơ nhân sự
Quản lý chấm công
Hồ sơ lương
Hồ sơ bảo hiểm và thuế
Quản trị nhân sự
Nền tảng quản trị kho toàn diện
Nền tảng thiết lập và hỗ trợ điều hành đắc lực dành cho nhà quản trị
Kiến thức hữu ích về quản trị doanh nghiệp
Kiến thức hữu ích về Bán hàng, dịch vụ & kho bãi
Kiến thức hữu ích về quản lý Nhân sự & Tiền lương
Kiến thức hữu ích về Kế toán & Tài chính
Các kiến thức mới nhất về công nghệ, ứng dụng & chuyển đổi số
Trong giai đoạn thử việc, nhân viên vẫn được trả lương theo quy định của pháp luật. Lúc này công ty sẽ lập văn bản ra quyết định lương thử việc cho người lao động. Hãy tham khảo mẫu quyết định lương thử việc 1BOSS chia sẻ trong bài viết dưới đây.
Ngày nay, hầu hết các công ty đều thực hiện chính sách bảo mật tiền lương. Cam kết này giúp nhân viên đoàn kết và doanh nghiệp mang tính dân chủ hơn. Cùng 1BOSS tham khảo mẫu cam kết bảo mật tiền lương mới nhất trong bài viết dưới đây.
Xây dựng quy chế lương thưởng là điều bắt buộc đối với doanh nghiệp. Điều này đảm bảo quyền lợi của người lao động được công khai minh bạch. Dưới đây là toàn bộ mẫu quy chế lương thưởng 2022 của doanh nghiệp, mời quý độc giả cùng theo dõi.
Mẫu báo cáo công tác an vệ sinh lao động là loại báo cáo hằng năm doanh nghiệp phải thực hiện. Để báo cáo được đồng nhất và đúng quy định, pháp luật đã ban hành quy định chi tiết và kèm theo Mẫu báo cáo công tác an toàn vệ sinh lao động. Cùng 1BOSS tìm hiểu rõ hơn trong bài viết dưới đây.
Người lao động có hợp đồng lao động từ đủ ba tháng trở lên thuộc đối tượng được đóng bảo hiểm xã hội. Tuy nhiên, có những lao động chưa lấy được sổ bảo hiểm xã hội từ công ty cũ và không muốn đóng bảo hiểm vào thời điểm này. Người lao động sẽ làm bản cam kết không tham gia bảo hiểm xã hội cho đến khi lấy được sổ bảo hiểm và nộp lại cho công ty. Tham khảo mẫu mà 1BOSS chia sẻ trong bài viết dưới đây.
Hầu hết các công ty đều có các chính sách phúc lợi riêng cho nhân viên. Người sử dụng lao động cũng có thể cung cấp nhiều phúc lợi khác, tùy thuộc vào tính chất công ty. Trong bài viết này, 1BOSS xin chia sẻ mẫu chính sách phúc lợi cơ bản nhất đến quý độc giả.
Chuyển vị trí công việc là một cơ hội tuyệt vời để phát triển nghề nghiệp. Yêu cầu chuyển sang một vai trò hoặc vị trí khác trong một mẫu đơn chính thức sẽ làm tăng cơ hội được chấp thuận. Trong bài viết dưới đây, 1BOSS xin chia sẻ với các bạn mẫu đơn xin chuyển vị trí công việc mới nhất.
Điều chuyển nhân sự là một vấn đề phổ biến ở các công ty, doanh nghiệp. Mục đích để phù hợp với cơ cấu, tổ chức và tình hình hiện tại của công ty. Để quá trình điều động rõ ràng, minh bạch các doanh nghiệp cần có mẫu văn bản chuẩn xác nhất. 1BOSS xin chia sẻ mẫu quyết định điều chuyển nhân sự chuẩn nhất trong bài viết dưới đây.
Nội quy lao động là văn bản bắt buộc đối với các doanh nghiệp. Là căn cứ để kỷ luật và xử lý vi phạm lao động. Hãy tham khảo mẫu nội quy lao động đúng chuẩn theo quy định trong bài viết dưới đây.
Đưa ra quyết định chấm dứt hợp đồng lao động với nhân sự và thông báo nó không phải là việc dễ dàng. Tìm hiểu ngay quy định của pháp luật về việc người sử dụng lao động muốn chấm dứt hợp đồng, tham khảo ngay mẫu chấm dứt hợp đồng lao động mới nhất 2022.
Dù lớn hay nhỏ, mọi tổ chức đều cần có một cơ cấu tổ chức xác định. Cơ cấu tổ chức là cần thiết để điều hành một doanh nghiệp thành công vì nó cải thiện quy trình và hiệu quả công việc, thúc đẩy giao tiếp, xác định nhu cầu của doanh nghiệp và gắn kết nhân viên với các mục tiêu chung. Dưới đây là một số mẫu sơ đồ - cơ cấu tổ chức doanh nghiệp phổ biến nhất hiện nay mà doanh nghiệp cần tham khảo để đạt hiệu quả cao nhất trong công tác quản trị và phát triển nhân sự.
Quyết định thôi việc là văn bản pháp lý xác nhận việc kết thúc hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc. Văn bản cần ngắn gọn, trang trọng nhưng vẫn đầy đủ nội dung để đảm bảo tính pháp lý. Hãy tham khảo mẫu quyết định thôi việc chi tiết nhất 1BOSS chia sẻ trong bài viết dưới đây.
Vui lòng điền các thông tin dưới đây. Chúng tôi sẽ liên hệ lại trong 24h làm việc
Vui lòng điền các thông tin dưới đây. Chúng tôi sẽ liên hệ lại trong 24h làm việc